انجمن کامپیوتر ایران

در یک سیستم مبتنی بر مؤلفه، صحّت سیستم وابسته به درستی تک تک مؤلفه¬¬ها و تعاملات بین آنهاست. در این سیستم¬ها اگر فرض کنیم، هر کدام از مؤلفه¬ها به صورت صحیح کار می¬کنند، بعضی از خطاها ممکن است، هنگامی به وجود آیند که مؤلفه¬ها یکپارچه می¬شوند.آزمون مبتنی بر مدل، روشی نوین است، که با ایجاد خودکار نمونه¬های آزمون از مدل رفتاری سیستم، خطاها را کشف می¬کند. در این مقاله،با استفاده از آزمون مبتنی بر مدل،صحّت تعاملات و ارتباطات مؤلفه¬هامورد ارزیابی قرار می¬گیرد. در روش پیشنهادی، از توصیفات نیمه¬رسمی معماری نرم¬افزار به عنوان مدل رفتاری سیستماستفاده می¬شود؛ برای ایجاد خودکار نمونه¬های آزمون،توصیفات معماری نرم¬افزار با آتاماتای تیمی رسمی می¬شوند. از توصیفات رسمی معماری نرم¬افزار مجموعه¬ای از نمونه¬های آزمون استخراج می¬شوند. این نمونه¬های آزمون،قابلیت اجرا در سیستم را ندارند، بنابراین به نمونه¬های آزمون واقعی تبدیل می¬گردند. در نهایت هم الگوریتمی برای آزمون مرکب در سیستم¬های مبتنی بر مؤلفه ارائه می¬شود. اعمال راهکار پیشنهادی روی یک سیستم منابع انسانی نمونه«منابع انسانی امین»، نشان می‌دهند که روش پیشنهادی نقش بسزایی در بهبود چالش‌های آزمون نرم¬افزار ایفا می¬کند.